Με δουλέμπορο το κράτος :Εργάτες-δούλοι για τους καπιταλιστές

Τα λεγόμενα προγράμματα κατάρτισης αποτελούν εδώ και χρόνια μια μέθοδο τεχνητής μείωσης της ανεργίας και ταυτόχρονα μια μέθοδο μεταφοράς κοινωνικών πόρων από την επιδότηση των ανέργων στα ταμεία των καπιταλιστικών επιχειρήσεων. Πολλές φορές στο (προ μνημονίου) παρελθόν έχουμε αναφερθεί σε τέτοια προγράμματα, με τα οποία οι καπιταλιστές «ξεπουπούλιασαν» τον ΟΑΕΔ. Αυτό που συμβαίνει, όμως, τώρα δεν έχει προηγούμενο. Εκμεταλλευόμενοι την έκρηξη της ανεργίας, ιδιαίτερα μεταξύ των νέων, που το επίσημο ποσοστό έχει ξεπεράσει το 60%, κυβέρνηση και καπιταλιστές στήνουν ένα δουλεμπόριο νέων εργαζόμενων, καταργώντας ακόμα και τους τυπικούς ελέγχους που ίσχυαν παλιότερα, έτσι που αυτοί οι νέοι να μεταβληθούν σε πραγματικούς σύγχρονους δούλους στα καπιταλιστικά κάτεργα. Είναι χαρακτηριστική ακόμη και η ορολογία που χρησιμοποιείται. Παλιότερα μιλούσαν για «απασχολήσιμους», τώρα μιλούν για «ωφελούμενους»! Πρέπει να εμπεδοθεί η συνείδηση στους νέους ότι τους κάνουν και χάρη.
Το σχετικό πρόγραμμα ονομάζεται «Επιταγή Εισόδου στην Αγορά Εργασίας για Ανεργους Νέους έως 29 ετών» και όπως αναφέρεται απευθύνεται σε 15.000 ανέργους νέους απόφοιτους ΑΕΙ/ΤΕΙ και σε 20.000 ανέργους νέους απόφοιτους υποχρεωτικής, δευτεροβάθμιας και μεταδευτεροβάθμιας εκπαίδευσης. Ηδη, ανακοινώθηκε το πρώτο «πακέτο» με 10.000 νέους (2.000 απόφοιτους ΑΕΙ/ΤΕΙ και 8.000 απόφοιτους δευτεροβάθμιας/μεταδευτεροβάθμιας), που θα κατευθυνθούν στα κάτεργα των τουριστικών επιχειρήσεων, βασικά των μεγαλοξενοδόχων.

Τη διαχείριση του προγράμματος αναλαμβάνουν ο ΣΕΤΕ (Σύνδεσμος Ελληνικών Τουριστικών Επιχειρήσεων) , δηλαδή το συνδικάτο των καπιταλιστών του τουρισμού, και η ΕΕΔΕ (Ελληνική Εταιρία Διοικήσεως Επιχειρήσεων), δηλαδή το συνδικάτο των μάνατζερ! Το δεύτερο συνδικάτο θα έχει υποτίθεται ελεγκτικό ρόλο για την τήρηση της νομιμότητας! Θα φάνε ένα σκασμό λεφτά για να συνεργαστούν με τους καπιταλιστές του τουρισμού στο δουλεμπόριο νέων εργαζόμενων, ενώ αποκλείεται κάθε δημόσιος φορέας από το ελεγκτικό έργο (ούτε τους τύπους δεν κρατούν πια).

Οι άνεργοι νέοι που θα ενταχθούν στο πρόγραμμα θα έχουν 80 ώρες «εκπαίδευση» και 500 ώρες «πρακτική άσκηση». Την «εκπαίδευση» θα την κάνουν τα γνωστά ΚΕΚ (θα εισπράξουν 1.100 ευρώ το κεφάλι), αλλά αυτή μπορεί να γίνει και στις εγκαταστάσεις της επιχείρησης, αν διαθέτει τον σχετικό χώρο (φωτογραφία για τα ξενοδοχεία). Η λεγόμενη «πρακτική άσκηση» των 500 ωρών μπορεί να πιάσει ένα πεντάμηνο. Θα εκτιμηθεί το γεγονός αν η επιχείρηση προσλάβει τον «εκπαιδευθέντα» και «ασκηθέντα» μετά την περίοδο της «εκπαίδευσης» και της «πρακτικής άσκησης». Σ’ αυτή την περίπτωση (αν υπογραφεί σύμβαση έξι μηνών), ο «εκπαιδευτής» θα πάρει 1.400 ευρώ (αντί για 1.100), γιατί θα έχει κάνει καλά τη δουλειά του. Αυτό είναι κλείσιμο του ματιού στους ιδιοκτήτες των ΚΕΚ να κάνουν καλά το δουλεμπόριο και να ξεσκαρτάρουν νέους με τρόπο που να  μπουν στο πρόγραμμα όχι όποιοι κι όποιοι άνεργοι, αλλά εκείνοι που έχουν τα προσόντα που χρειάζονται οι συγκεκριμένοι καπιταλιστές.

Δεν χρειάζεται παρά ελάχιστη γνώση της αγοράς εργασίας για να καταλάβει κάποιος ότι χιλιάδες νέοι θα μετατραπούν σε σκλάβους, προσφέροντας ολημερίς εργασία στις μεγάλες ξενοδοχειακές μονάδες. Οι καπιταλιστές, μάλιστα, θα έχουν τη δυνατότητα να επιλέξουν ποιους θα πάρουν, βάσει της γνώσης ξένων γλωσσών και άλλων προσόντων (π.χ. απόφοιτοι σχολών με τουριστικό αντικείμενο). Μπορείτε να φανταστείτε την εικόνα ενός νέου που έχει σπουδάσει μάγειρας και πάει για «εκπαίδευση» και «πρακτική άσκηση» σε ένα ξενοδοχείο. Υποτίθεται ότι αν η «εκπαίδευσή του» καταλάβει όλο το πεντάμηνο, αυτός θα πρέπει να «ασκείται» τέσσερις ώρες την ημέρα επί 25 μέρες το μήνα. Υπάρχει περίπτωση να τηρηθεί αυτό; Υπάρχει περίπτωση να μην είναι στην κουζίνα όλη μέρα, προσπαθώντας να δείξει καλή διαγωγή, μπας και τον κρατήσουν κάνα μήνα ακόμα ή μπας και τον πάρουν και την επόμενη σεζόν; Μήπως δε θα δουλεύει όλη μέρα μια νέα με γνώση ξένων γλωσσών, που θα πάει για «πρακτική άσκηση» σε μια μεγάλη εταιρία ενοικίασης αυτοκινήτων και θα τη βάλουν να παραδίδει αυτοκίνητα σ’ ένα αεροδρόμιο;

Το πρόγραμμα είναι φτιαγμένο έτσι που να αναγκάσει τον άνεργο νέο να δεχτεί το καθεστώς δουλείας με την ελπίδα ότι μπορεί να εξασφαλίσει κάποια δουλειά, έστω και εποχική.
Και τι θα πληρωθεί ο άνεργος που θα μπει στο πρόγραμμα; 400 ευρώ για την «κατάρτιση» των 80 ωρών και 2.300 ευρώ (απόφοιτοι ΑΕΙ/ΤΕΙ) ή 2.000 ευρώ (απόφοιτοι δευτεροβάθμιας/μεταδευτεροβάθμιας) για την «πρακτική άσκηση». Δηλαδή, από 400 μέχρι 460 ευρώ το μήνα!
http://www.eksegersi.gr/issue/730/%CE%95%CF%81%CE%B3%CE%B1%CF%84%CE%B9%CE%BA%CE%AC/19225.%CE%95%CF%81%CE%B3%CE%AC%CF%84%CE%B5%CF%82-%CE%B4%CE%BF%CF%8D%CE%BB%CE%BF%CE%B9-%CE%B3%CE%B9%CE%B1-%CF%84%CE%BF%CF%85%CF%82-%CE%BA%CE%B1%CF%80%CE%B9%CF%84%CE%B1%CE%BB%CE%B9%CF%83%CF%84%CE%AD%CF%82

Νομοσχέδιο Μανιτάκη: Εφιάλτης για τους εργαζόμενους στο Δημόσιο, κουρέλια το αστικό σύνταγμα

Ο συνταξιούχος συνταγματολόγος  Α. Μανιτάκης, ΔΗΜΑΡίτης υπουργός της τρικομματικής κυβέρνησης, έβαλε στο στόχαστρο το αστικό σύνταγμα, με στόχο ν’ ανοίξει το δρόμο των μαζικών απολύσεων όχι μόνο των υπαλλήλων με σχέση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου (ΙΔΑΧ) σε ΝΠΙΔ και σε ΝΠΔΔ, αλλά και των μονίμων δημοσίων υπαλλήλων. Με την ψήφιση του νόμου 4093 για το τρίτο μνημόνιο, στις 7 Νοέμβρη του 2012, και του πολυνομοσχέδιου στις 28 Απρίλη του 2013, ολοκλήρωσε την κατασκευή ενός φασιστικού πειθαρχικού δικαίου κατά των δημοσίων υπαλλήλων, με στόχο τη μαζική τρομοκράτηση, ακόμη και των μονίμων, με την απειλή της άμεσης απόλυσης, προκειμένου να μη προβάλουν  την παραμικρή αντίσταση στην παράδοση όλου του πλούτου της χώρας στο κεφάλαιο, να καταστρέψουν το περιβάλλον και τα δάση.

Στα θέματα αυτά αναφερθήκαμε σε πρόσφατα σχόλια και άρθρα μας. Εν τάχει θυμίζουμε. Με το νόμο 4057/2012, που δημοσιεύτηκε στις 12 Μάρτη του 2012 στο ΦΕΚ, εκδιώχθηκαν από τα υπηρεσιακά συμβούλια, πρωτοβάθμιο και δευτεροβάθμιο, ακόμη και οι εκπρόσωποι των εργαζόμενων που ανήκαν στα αστικά πολιτικά κόμματα και στα αστικοποιημένα και γραφειοκρατικοποιημένα συνδικάτα. Το Νοέμβρη του 2012 ήρθε ο συνταγματολόγος Α. Μανιτάκης και με την τροποποίηση του άρθρου 104 του δημοσιοϋπαλληλικού κώδικα (που είχε τροποποιηθεί με το νόμο 4057) γενίκευσε τα πειθαρχικά αδικήματα, με τα οποία ένας δημόσιος υπάλληλος μπορεί να οδηγηθεί στην αργία, που είναι ο προθάλαμος της απόλυσης. Αυτή η τροποποίηση εισήχθη στο νόμο 4093/2012.

Αυτή η αντεργατική ρύθμιση φασιστικού τύπου, όμως, δεν ικανοποίησε τον Α. Μανιτάκη. Ετσι, στο πολυνομοσχέδιο που ψηφίστηκε στις 28 Απρίλη του 2013, εισήγαγε νέα διάταξη στο περιβόητο πειθαρχικό δίκαιο, σύμφωνα με την οποία καταργείται η προσφυγή στο δευτεροβάθμιο πειθαρχικό συμβούλιο στις περιπτώσεις που στο πρωτοβάθμιο υπηρεσιακό έχει αποφασιστεί η ποινή της οριστικής παύσης και του υποβιβασμού.

Με το νόμο 4093 οι εργαζόμενοι των ΝΠΙΔ που οι θέσεις τους καταργούνται θα μπαίνουν σε διαθεσιμότητα. Ο κυνηγός κεφαλών δημοσίων υπαλλήλων Α. Μανιτάκης  δεν έμεινε ευχαριστημένος. Ετσι, στο πολυνομοσχέδιο (δηλαδή μέσα σε πέντε μήνες και χωρίς καλά-καλά να έχει εφαρμοστεί αυτή η διάταξη), ο Μανιτάκης άλλαξε τη διάταξη και αντί για διαθεσιμότητα  προσέθεσε τη διάταξη (υποπαράγραφος ΣΤ12) για απόλυση σε περίπτωση κατάργησης θέσεων.

Ο Μανιτάκης με το πολυνομοσχέδιο δεν έβαλε χέρι στις διατάξεις του νόμου 4093 για τις περιπτώσεις των δημοσίων υπαλλήλων των  ΝΠΔΔ και του λεγόμενου στενού δημόσιου τομέα, των οποίων οι θέσεις καταργούνται. Προβλέπει τη λύση της διαθεσιμότητας που σίγουρα ανοίγει το δρόμο στις απολύσεις. Οι ΔΗΜΑΡίτες θα χαρακτηρίσουν αυτή την εκτίμησή μας ως υπερβολική κριτική, διότι πλασάρουν τη θεωρία της «κινητικότητας», σύμφωνα με την οποία οι εργαζόμενοι αυτοί δεν απολύονται, αλλά θα μετακινηθούν σε θέσεις που υπάρχουν κενά. Γρήγορα όμως θα επιβεβαιωθεί η θέση μας, ότι κινδυνεύουν άμεσα με απόλυση οι δημόσιοι υπάλληλοι (ανεξάρτητα εργασιακής σχέσης, δηλαδή είτε μόνιμοι είτε ΙΔΑΧ) των οποίων οι θέσεις καταργούνται. Ας γίνουμε συγκεκριμένοι.

Στις 2 Μάη του 2013, ο Μανιτάκης έδωσε στην δημοσιότητα  προσχέδιο νόμου με τίτλο «Οργάνωση Δημόσιας Διοίκησης  και άλλες διατάξεις», που τέθηκε στην περιβόητη διαβούλευση μέχρι τις 17 Μάη. Μ’ αυτό το νομοσχέδιο ο συνταγματολόγος βάλλει ευθέως κατά του αστικού συντάγματος και ειδικά κατά του άρθρου 103 που κατά κάποιο τρόπο κατοχύρωνε τους μόνιμους δημόσιους υπάλληλους που είχαν οργανική θέση. Με το ίδιο νομοσχέδιο δίνει το δικαίωμα στον υπουργό Διοικητικής Μεταρρύθμισης και στον συναρμόδιο υπουργό να νομοθετούν συνέχεια μέσω Προεδρικών Διαταγμάτων (παρ. 2, εδάφιο 2 του άρθρου 1) και μέσω της παραγράφου 4 του ίδιου άρθρου να καταργούν οργανικές θέσεις.

Εδώ έχουμε μια απροκάλυπτη συνταγματική εκτροπή με στόχο τη διάλυση της λεγόμενης δημόσιας διοίκησης. Οχι μόνο γιατί καταργούνται οργανικές θέσεις που κατοχυρώνονται από το σύνταγμα, αλλά και γιατί  καταργείται το αστικό κοινοβούλιο, μιας και μπορούν οι υπουργοί να νομοθετούν συνέχεια. Η τρικομματική κυβέρνηση εφαρμόζει συνέχεια την τακτική των Πράξεων Νομοθετικού Περιεχομένου, με τις οποίες εμμέσως βάζει στη μπάντα το αστικό κοινοβούλιο. Με το νομοσχέδιο αυτό, όμως, ο Α. Μανιτάκης και η τρικομματική κυβέρνηση δεν βάζουν απλά στη μπάντα το αστικό κοινοβούλιο για τα θέματα της δημόσιας διοίκησης, αλλά στην ουσία το καταργούν.

Ο λόγος είναι ότι, παρά τις διαβεβαιώσεις της, η τρικομματική κυβέρνηση θέλει να καταργήσει δεκάδες χιλιάδες θέσεις μονίμων υπαλλήλων και να τους απολύσει. Γι’ αυτό εισάγει αυτές τις σαρωτικές διατάξεις, με τις οποίες οι υπουργοί θα μπορούν εσαεί να νομοθετούν και να απολύουν συνεχώς δημοσίους υπαλλήλους. Θα τους επιτρέψουμε να ολοκληρώσουν αυτό το αποτρόπαιο έγκλημα;
http://www.eksegersi.gr/%CE%95%CF%80%CE%B9%CE%BA%CE%B1%CE%B9%CF%81%CF%8C%CF%84%CE%B7%CF%84%CE%B1/19217.%CE%95%CF%86%CE%B9%CE%AC%CE%BB%CF%84%CE%B7%CF%82-%CE%B3%CE%B9%CE%B1-%CF%84%CE%BF%CF%85%CF%82-%CE%B5%CF%81%CE%B3%CE%B1%CE%B6%CF%8C%CE%BC%CE%B5%CE%BD%CE%BF%CF%85%CF%82-%CF%83%CF%84%CE%BF-%CE%94%CE%B7%CE%BC%CF%8C%CF%83%CE%B9%CE%BF